В Госдуму внесли закон о мотивации сотрудников акциями

В Госдуму внесён законопроект, который впервые вводит в российское законодательство единые правила мотивации сотрудников и менеджмента акциями компаний. Документ подготовил Минфин совместно с руководством думского комитета по финансовому рынку.

Законопроект легализует и стандартизирует практики, которые раньше крупные компании реализовывали через сложные схемы с опционами, закрытыми ПИФами и иностранными структурами. Теперь все ключевые условия таких программ будут прямо прописаны в законе об акционерных обществах.

Предлагается установить лимит в 10% от размещённых акций соответствующей категории по всем действующим программам. Максимальный срок действия программы — 10 лет. Размещение будет происходить по закрытой подписке без преимущественного права акционеров и без обязательной рыночной оценки, что существенно упрощает и удешевляет процедуру.

Для публичных компаний вводятся жёсткие правила выкупа акций на бирже и дальнейшего обращения. Акции, приобретённые под программу, нельзя использовать в иных целях, а нераспределённые в течение года после завершения программы должны быть погашены. Совет директоров будет обязан ежегодно отчитываться перед акционерами.