Роструд усилил контроль за компаниями, работающими с самозанятыми: новые критерии и риски

Государство существенно активизировало борьбу с подменой трудовых отношений отношениями с самозанятыми. Только за первый квартал текущего года из «серой» зоны вывели почти 220 тысяч человек — на 20% больше, чем годом ранее.

ФНС в автоматическом режиме через систему МАРМ анализирует чеки, регулярность выплат, концентрацию дохода и длительность сотрудничества. При подозрении на трудовые отношения данные передаются в межведомственные комиссии и Роструд. Конкретные пороги риска закреплены приказом Минтруда.

Критерии жёсткие: если компания в течение года работает более чем с 35 самозанятыми при средней выплате свыше 35 тысяч рублей в месяц и сроке сотрудничества более трёх месяцев, или в квартале — более чем с 10 самозанятыми, ранее состоявшими с ней в трудовых отношениях и получающими свыше 25 тысяч рублей, компания попадает под углублённую проверку.

С 1 января 2025 года Роструд ведёт публичный реестр компаний, уличённых в нелегальной занятости. Последствия серьёзные: доначисление НДФЛ 13% и страховых взносов около 30% за весь период, плюс пени. Бизнесу стоит внимательно проверить свои договоры с самозанятыми: наличие признаков трудовых отношений (личное выполнение работы, отсутствие права на привлечение третьих лиц, фиксированный график и другие) существенно повышает риск переквалификации.